Prim ve İkramiye
Çalışma hayatıMaaşın dışında yapılan ek ödemeler: prim çoğunlukla başarıya ya da satışa bağlıdır, ikramiye ise belli dönemlerde verilen ödemedir.
Neden bilmelisin?
Bazı mesleklerde kazancın önemli bir kısmı primden gelir. Bir işin gerçek kazancını anlamak için yalnız maaşa değil, ek ödemelere ve bunların neye bağlı olduğuna da bakmak gerekir.
Nasıl işler?
- Prim: Hedefe ulaşma, satış ya da üretim miktarı gibi performansa bağlı ödemedir. Satış danışmanlığı, sigortacılık, emlak danışmanlığı gibi işlerde yaygındır.
- İkramiye: Yılda bir ya da birkaç kez, çoğunlukla sabit tutarda yapılan ödemedir. Bazı şirketler yıl sonunda, bazı kurumlar bayramlarda ikramiye verir.
- Yan haklar: Yemek, yol, özel sağlık sigortası, servis gibi para dışı ya da paraya bağlı destekler de toplam kazancın parçasıdır.
- Prim ve ikramiye iş sözleşmesinde ya da şirket kurallarında yazılıysa hak sayılır; yazılı değilse işverenin isteğine bağlıdır.
Örnek
Bir otomobil bayisinde satış danışmanı olan Ece'nin sabit maaşı düşüktür, ama sattığı her araç için prim alır. Yoğun aylarda primleri maaşını geçer, sakin aylarda ise yalnız sabit maaşı kalır.
Karıştırılan kavramlar
Prim ile sigorta primi karıştırılır. Çalışana ödenen prim ek bir kazançtır; sigorta primi ise maaştan SGK'ya yapılan kesintidir.
İlgili kavramlar
Platformda nerede karşına çıkar?
Kariyer Sözlüğünde çalışma hayatı kavramlarıyla birlikte geçer.
Son güncelleme: · BAAL Rehberlik Servisi